宁夏专项整治选人用人问题重点看是否违反干部选任程序,是否超职数配备领导干部等严肃整治拉关系、打招呼、“隐形”拉票现象。深入学习贯彻《干部任用条例》,对各级...
事业成败,关键在人。我党一直以来都非常重视选人用人。胡锦涛总书记在党的十七大报告中指出:“坚持正确用人导向,按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选拔干部,提高...
二、选人用人方面存在的问题及原因分析(一)存在问题近年来,随着干部人事制度改革的不断深化推进,连南县选人用人的视野更加宽阔,渠道更加宽畅,为优秀人才脱颖而出创造了...
中央巡视组:三峡集团选人用人问题较突出2014年02月17日 23:41来源:中国新闻网2月17日,中央第九巡视组向中国长江三峡集团公司领导班子反馈巡视情况。中央第九巡视组...
第五节选人用人 主要依据(1)党政领导干部选拔任用工作条例(中发〔2014〕3号)。(2)关于加强干部选拔任用工作监督的意见(中组发[2014)3号)。 (3)二级企业领导人员...
随着人才规划的逐步实施,各地兴起了“人才热”。但是,在一些地方存在着人才和发展“两张皮”的现象。究其原因,主要是因为没有把“以用为本”这个观念弄懂弄透,以至于...
突出加强群众监督 努力提高选人用人公信度2012年2月23日我县组织县直单位收听收看了中央纪委、中央组织部和省市委组织部相继召开的视频会议,会议对严肃换届纪律、...
第1篇:选人用人整改报告选人用人整改报告 选人用人工作整改报告篇1:干部选拔任用工作整改措施 干部选拔任用工作整改措施根据市委组织部2011年度干部选拔任用工作民...
地方选人用人导向问题研究阮黄南党的十七大报告指出,要“坚持正确用人导向,按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选拔干部,提高选人用人公信度”。我们要按照中央的...
提高选人用人公信度问题研究党的十七大报告指出:“坚持正确用人导向,按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选拔干部,提高选人用人公信度。”选人用人公信度,评价主体...