劳动法高温作业规定2020-02-28
劳动法高温作业规定在高温天搜索气期间，用人单位应根据下列规定，合理安排作息时间，确保员工劳逸结合、有足够的休息时间。但因行业特点不能停工或者因生产、人身财产...
劳动法工作时间规定2020-02-29
第四章 工作时间和休息休假第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条 对实行计件工作的劳...
劳动法请假规定2020-02-28
病假的规定见劳部发【1994】479号，从网上可以搜到，现在仍然执行。婚丧假国家规定最多三天，符合晚婚的增加假期，具体见当地省份的《人口与计划生育条例》产假国家规定...
劳动法产假规定2020-02-28
劳动法产假规定一般规定1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天; 2、难产，增加产假15天; 3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天; 4、怀孕未满4个月流...
劳动法放假规定2020-02-28
1.法定节假日：第一类是全体公民放假的节日,包括:新年(1月1日,放假1天)、春节(农历正月初一、初二、初三,放假3天)、劳动节和国庆节(10月1日、2日、3日,放假3天)、...
劳动法病假规定2020-02-27
根据劳动部关于发布《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的通知（劳部发[1994]479号）第2条规定， 医疗期是指企业职工因患病或非因公负伤停止工作治病休息不得解除...
劳动法规定：上班时间2020-02-29
劳动法规定第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十一条规定： 用人单位由于生产经营需要，经与工...
怀孕三期是什么？劳动法中关于怀孕有哪些规定？（整理）2020-02-28
怀孕三期是什么？劳动法中关于怀孕有哪些规定？ 三期女职工，是指处于怀孕期、产期、哺乳期的女性劳动者。 怀孕三期就是：怀孕期、产期、哺乳期。一般情况下，女性会在怀孕...
有关怀孕请假的劳动法常识2020-02-26
怀孕请假 劳动法1。国家规定的婚嫁只有三个月，晚育的一般增加一个月。2。现在请假只能作为病假处理，需要注意的是医生只有病假的建议权而没有决定权，是否同意最终取...
劳动法公休假规定2020-02-28
2016劳动法公休假规定一、年休假的规定; 《职工带薪年休假条例》第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休...