县长在县人民政府第一次全体会议上的讲话_人民政府县长就职讲话

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陆再义县长在天柱县第十六届人民政府第一次全体会议上的讲话

(2012年3月1日)

同志们:

这次政府全体会议的主要任务是,紧紧围绕既定目标任务,进一步统一思想、增强信心、落实责任,推动各项工作的落实。刚才,县发改局、县财政局、县工信局、县住建局、县工业园区管委会、县国土资源局、县招商和商务局、县移民局的负责同志作了发言,讲得都很好。县委、县人大、县政协领导高度重视这次会议,文松波书记、姚学银主任、陈守金主席亲临会议指导。一会儿,姚学银主任、陈守金主席要对我们的工作提出要求,文松波书记将作重要讲话,请大家认真领会,抓好落实。下面,我根据县政府常务会议的意见,重点讲一下如何围绕目标任务,狠抓工作落实的问题。

过去一年,是我县遇到挑战最多的一年,是全县政府系统最辛苦的一年,也是取得成绩最显著的一年。面对困难和挑战,在县委的坚强领导下,全县各级各部门自觉践行“加速发展、加快转型、推动跨越、奋力赶超”的主基调,坚定不移地实施工业强县、城镇带县、文教兴县战略,深入开展“创先争优”、“三个建设年”、“四帮四促”等活动,聚精会神搞建设、一心一意谋发展,完成了县委确定的主要目标任务,顺利实现了“十二五”开好局、起好步的目标。回顾过去一年的工作,我们最大的收获主要有三个方面。一是全面完成了上级交给的经济发展任务。2011年,全县生产总值完成32.76亿元,增长18.6%,总量排全州第二;社会固定资产投资完成31.04亿元,增长79.1%,绝对值排全州第二;

财政总收入完成3.3亿元,增长51.6%,总量排全州第三;规模以上工业增加值完成5.7亿元,增长40.1%,总量排全州第三。二是工业园区建设取得实质性突破。水、电、路等基础设施建设加速推进,16家企业落户园区并开工建设。三是各级干部的精神面貌发生了明显变化。全县上下盼发展、思发展的氛围更加强烈,发展的主题更加深入人心。全县干部职工的工作热情明显高涨,工作思路明显拓宽,工作作风明显转变,工作干劲明显增强,“5加2”、“白加黑”的无私奉献精神得以充分展现。谋发展、抓发展已成为全县广大干部群众的主旋律。过去一年取得的成绩来之不易,全县政府系统的同志为此付出了艰辛努力,借此机会,我代表县人民政府向大家表示衷心的感谢!

今年是实施“十二五”规划的关键之年。县委、县政府根据上级要求和发展形势需要,对今年的目标任务进行了调整,提出今年的目标任务是:生产总值完成42亿元,增长23.2%;固定资产投资完成45亿元,增长63.4%;财政总收入完成5亿元,增长51.5%;工业增加值完成11.6亿元,增长100%。同时,州委、州政府要求在“十二五”期间天柱要发展成为全省经济强县和工业强县,对天柱大发展提出了更高的要求。我县面临的任务更重、压力更大,我们只有咬定目标任务不放松,突出工作重点,以更有力的措施、更大的干劲、更硬的作风,抓早、抓实、抓紧、抓到位,才能确保全面完成和超额完成全年目标任务。

一、振奋精神抓落实

抓落实,要有良好的精神状态和工作素质作为支撑。全县政府系统的广大干部要加强学习,增强素质,提高水平。

要进一步增强忧患意识、机遇意识、发展意识和创新意识,自觉地盯着榜样找差距,对照先进学经验,努力争创一流业绩,不断开创各项工作的新局面,真正做到“为官一任、造福一方”。增强忧患意识,要清醒认识我们是欠发达省份中的欠发达县这一基本县情,清醒认识与东部沿海发达县、兄弟先进县存在的差距,坚决克服小进即满、不思进取、无所作为的倾向,要大力弘扬“人一之,我十之;人十之,我百之”的拼搏精神,以对党和人民高度负责的态度,以强烈的使命感和责任感,以时不我待、只争朝夕的精神,团结拼搏,“背水一战”,尽快改变贫穷落后的面貌,确保到2020年与全国同步进入全面小康社会。增强机遇意识,当前关键要在贯彻落实国发„2012‟2号文件上下硬功夫、做大文章,做到行动早、出手快,不争论、不折腾,主动衔接、积极作为,使国发„2012‟2号文件真正成为推动我县加快发展的强大动力。增强发展意识,要大力倡导发展创业的文化,始终坚持发展这个第一要务不动摇,只要符合科学发展观的要求,有条件、有效益,就要努力加速发展,做到发展在干中推进、问题在干中解决、成效在干中体现。增强创新意识,要坚持与时俱进,坚持从实际出发,把中央、省、州的政策与天柱实际结合起来,敢想、敢试、敢干、敢于打破以往的工作习惯和节奏,创造性地开展工作。

二、突出重点抓落实

春节前,我们围绕“加速发展、加快转型、奋力赶超、增比进位”的主基调,对县第十一次党代会、县十六届人大一次会议、县委十一届三次全会作出的各项安排部署进行了梳理,遴选出八个方面的重点工作,细化了180多个子项,明确了具体责任单位和责任人。抓好今年工作的落实,就是要咬住上述目标任务和工作重点不放松,做到旬调度、月考核、季分析。在具体工作中,各乡镇、各部门也要结合自己的实际,明确工作重点,在推动全面发展的基础上,争取一两项甚至更多的工作走在全州乃至全省的前列。

第一,要把国发„2012‟2号文件落到实处。国发„2012‟2号文件是首个从国家层面全面系统支持我省发展的综合性政策文件,是指导当前和今后一个时期我省经济社会发展的纲领性文件。我们要紧扣„2012‟2号文件,围绕建设全国精细碳酸钡生产和研发基地、撤县建市建设中等城市和经济强县的目标,扎实开展贯彻落实的各项工作。各部门要在认真研究领会国发„2012‟2号文件和省、州贯彻落实国发„2012‟2号文件实施方案的基础上,结合我县工作实际,积极与上级部门做好工作的沟通对接,及时更新项目库并积极争取项目。凡国发„2012‟2号文件和省、州贯彻落实国发„2012‟2号文件实施方案批准和要求我们搞试验、搞试点、搞示范、做规划的,主管部门都要提出专项工作方案。要重点围绕建设精细碳酸钡生产和研发基地、生态农业示范基地等进行深入研究,做好大项目、大产业的申报和前期工作。只有落实到具体项目上,才能争取到国家更多的政策和资金支持,才能转化为支撑我县发展的实物工作量。县政府各部门要主动跑州、跑省对接,争取上级部门更多的支持,才能使国发„2012‟2号文件实现政策支持最大化。近期,县政府将召开一次专题会议,听取各部门向上对接情况汇报。

第二,要确保完成8项主要指标任务。(1)确保生产总值完成42亿元,增长23.2%。其中一季度完成7.1亿元。(2)

社会固定资产投资完成45亿元,增长63.4%,其中一季度完成11亿元。(3)500万元以上工业增加值完成11.6亿元,增长100%,其中一季度完成2亿元。(4)财政总收入完成5亿元,增长51.5%,其中一季度完成1.35亿元。(5)城镇新增就业2600人以上;城镇登记失业率控制在4.5%以内。(6)人口自然增长率控制在5.5‰以内。(7)城镇化率提高2个百分点以上。(8)城镇居民人均可支配收入实现19370元,增长16%,力争达到19700元,增长18%;农民人均纯收入增长20%以上。

第三,要重点推进11项工作。(1)确保工业经济较快增长。一是加强调度,确保全县现有18家规模企业全面生产、达产。二是加强对矿产资源的管理,确保重晶石产量实现100万吨以上。三是确保德辰公司等8家新招商引资企业按期建成投产。四是加快验收工作进度,积极促成符合条件的煤矿企业复工复产。五是推进符合生产条件的黄金企业尽快复工复产。(2)加快推进交通基础设施建设。扎实做好三黎高速公路天柱段建设的征地、拆迁及协调服务工作,创造良好施工条件。开工建设石洞至锦屏平秋旅游公路。年内建成通村油路200公里。启动县城客运站和货运站建设,建成坌处、远口、白市、石洞、蓝田等5个乡镇客运站。(3)加快推进工业园区建设。今年6月30日前要全面完成邦洞老水管站至胡家洞工业园区主干道和宏坤瑞公司进厂干道建设工程。年内要开工建设水口经分水坳至冷水溪环线公路,完成六合、水口防洪堤建设,完成园区土地收储2000亩,建成标准厂房10万平方米,完成3000立方米水池建设及管道的安装工作。完成胡家洞污水处理厂项目的前期工作和杨二湾排水工程。

开工建设工业园区业务用房。争取通过骨干水源工程项目,从根本上解决工业园区供水的问题。要积极与上级部门对接,力争开工建设110KV输变电站工程。(4)抓好城镇开发建设。一是抓好城镇规划。完成朗江至社学、冷水溪至六合、擎天路至社学片区控制性详细规划,完成县城路网规划,完成江东、瓮洞、地湖等3个乡镇的总体规划和100个村庄规划。加大“两违”整治工作力度,严格执行县城控制性详细规划。二是拉开县城新的路网框架。全力推动县城至冷水溪“一路三桥”的城市主干道建设,通过争取国省干道改造项目和自筹资金投入相结合的方式,将县城至邦洞道路改造项目按城市主干道40米大道标准规划设计,确保年内开工建设,实现县城与工业园区的连接;通过滨河南路、金山路的延伸建设和雷寨东路的实施,以及县行政中心至三中、汽车站至西门桥环线道路建设,拓展县城空间。三是继续推进城镇开发。完成白水路、西门路等老城道路改造。完成体育馆、影剧院和生活垃圾处理场工程,完成三星岩大桥、旁寨大桥建设。开工建设铜鼓寨大桥、冷水溪大桥。完善城镇污水处理配套设施。启动黔东物流园区建设,启动建设行政中心。加快推进凤凰城、金山商贸小区、汉华房产、缤纷天地城市综合体和供销商贸中心开发;完成县城土地收储2400亩、土地出让10万平方米以上。四是加强城镇风貌规划设计。整体推进城镇风貌打造和乡村整治工程,实施远口、坌处、兴隆新集镇风貌建设。(5)加快水利基础设施建设。搞好县城和工业园区供水规划,启动列入贵州省“三位一体”规划的骨干水源工程,重点抓好鱼塘水库续建工程,充分发挥鱼塘水库为城市、工业园区供水以及十多万亩农田灌溉的重要作用。开工

建设阳胆溪水库,完成仙人骑、郎路、半圭、章寨等4座小

(二)型病险水库除险加固工程。实施2万人农村饮水安全工程。抓住我县列入全国小水电站以电代燃料规划范围县的机遇,加快小水电站建设,开工建设孟碑水电站。完成鉴江河雷寨段和邦洞防洪堤建设工程,完成朗江河县城防洪堤和石洞八卦河提灌站等项目的前期工作。积极争取中央财政小型农田水利重点县项目工程。成立天柱县水利开发投资有限责任公司,加大融资力度,支持水利工程建设。(6)加快农业结构调整步伐。一是突出发展油茶、烤烟、优质米、蔬菜等特色主导产业。完成油茶基地建设1.8万亩,完成油茶低产林改造3.72万亩,建设瓮洞克寨等油茶良种示范基地;种植烤烟1.25万亩以上;完成优质稻种植10万亩;建设种植产业标准化生产示范基地3个、标准化规模养殖示范场2个,建设中药材现代化种植基地5000亩以上。实施好草地生态畜牧业和核桃产业扶贫项目。二是加快推进农业产业化。大力培育和引进农业产业化龙头企业,加快发展农产品精深加工,积极发展壮大专业合作组织,提高农民进入市场的组织化程度。三是加大基本农田建设,实施白市、渡马等土地整治7000亩。(7)全力抓好白市水电站和托口水电站建设及移民搬迁工作。白市水电站建设已进入了非常关键的时期,确保今年4月底前完成282高程线下移民搬迁和9月30日前下闸蓄水发电是硬任务。年前召开的动员大会上,县委、县政府就白市水电站建设移民搬迁安臵工作都已作了明确的要求和安排,现在关键是要突出“快”字,快速推进移民群众搬迁建房。这里再强调五点:一是有基础设施搬迁复建任务的部门和单位要及时完成搬迁建设,交通部门要尽快完成复建公路的桥梁建设,尽早使复建公路通行。电力、通讯部门要迅速完成电力、通信等线路和电缆的改迁工作,推动移民群众建房搬迁和基础设施复建。二是户籍在移民区和涉及移民搬迁户的干部和单位,要按照县委、县政府的要求,深入所涉及的移民户开展工作,带头搬迁。县驻村工作组人员要真正沉下身子、住到村里,扎实开展移民搬迁安臵工作。三是有新集镇建房任务的部门和单位要带头完成建房,带头拆除老集镇上的旧房,带头服从乡镇政府及规划部门的统一安排和要求,严格执行好城镇建设规划和城镇统一风貌设计。四是要开展好托口水电站的移民搬迁工作。瓮洞、江东、白市三个乡镇要将托口水电站移民搬迁列入党委、政府的重要议事日程,积极稳妥地做好移民搬迁各项工作。五是加强移民工作的督查和信息反馈。要加强移民工作的宣传报道,树立先进典型,曝光和鞭策落后,形成移民搬迁的浓厚氛围。要按照倒排工期的要求,加强督促检查,建立工作进度定期通报制度,县移民指挥部办公室要对各乡镇的总体移民进度实行一周一通报,对专项工作推进情况实行两天一通报。(8)全面完成招商引资任务。一是要在抓招商项目建设和提高服务水平上狠下功夫,加强投资环境和招商引资队伍建设。二是完善招商引资政策,严格兑现政策和各项承诺,树立招商引资良好形象。三是加强招商引资环境建设,加快推进工业园区“五通一平”等基础工作,为招商引资项目落地建设提供平台。深入推进行政审批制度改革,不断规范和简化办事程序,进一步规范政务服务中心的管理,提高办事效率和服务质量。四是推动已落地的企业和项目建设,不断挖掘新的合作企业。五是加强干部作风建设和考核。严格兑现奖惩,县财政要拿

出一定资金,将招商引资工作落实、推进情况与部门经费安排及干部工作实绩考核挂钩。积极组团参加省、州统一组织的各种投资贸易洽谈活动,推进我县与东莞虎门缔结友好城市,引进一批企业入驻我县发展。年内策划和组织“走出去”招商活动至少在3次以上。全年确保完成招商引资签约项目40个以上,实施项目15个以上,签约资金260亿元以上,到位资金30亿元以上。(9)切实保障和改善民生。一是千方百计扩大就业,完成职业技能培训900人,转移4200人,力争新增城镇就业3220人以上。二是大力推进社会保障体系建设。进一步扩大城镇基本医疗、失业、工伤、生育保险参保人数。实现新型农村和城镇居民养老保险全覆盖,确保符合条件的农村居民和城镇未就业居民应保尽保,确保到龄退休人员按时足额领取养老金。继续实施社会救助和保障标准与物价上涨挂钩联动机制,确保城乡低保对象保障标准提高10%。三是加强市场价格监管执法检查,保障粮油、猪肉、蔬菜、禽、蛋、奶等主要副食品市场供应,确保市场物价稳定。四是加快食品药品安全保障体系建设,严格基本药物零差率制度,强化餐饮服务食品安全监管,严厉打击餐饮、保健食品非法添加行为。五是完善城镇居民医保和新型农村合作医疗制度,新农合政府补助标准提高到每人每年240元。六是完善农村低保对象季节性缺粮救助制度,着力提高城乡困难群众医疗救助水平。七是提高城乡“三无”人员社会救助水平,推进养老服务,积极争取建设老年公寓、居家养老服务中心和县光荣院,建成邦洞等5个乡镇敬老院。八是实施农村危房改造9367户,加强城镇保障性住房建设,建设廉租房400套、公租住房80套、林场棚户区改造500套。九是加大

扶贫攻坚力度,实施整村推进村13个,减少贫困人口14200人以上。(10)提升文化教育实力,培育发展文化产业。教育工作着重围绕加强管理,提高教育教学质量,在巩固和提升天柱文化教育品牌上下功夫。一是加强学校领导班子和教师队伍建设,加强师德师风教育和敬业奉献精神的培养,加强教师再教育和培训力度,改革教师队伍进出机制,制定和完善教师奖励及考核淘汰机制。二是加强教育基础设施建设。完成凤城二小教学楼等11所薄弱学校改造工程和白市水电站天柱库区8所小学的迁建工作。在县城增设一所初级中学,实施天柱民中运动场、综合楼等项目。建成高酿等10所乡镇幼儿园。推动中小学标准化建设,推进义务教育均衡发展。完成县委党校和县职校的整体迁建工作。三是推动文化事业发展。建设县图书馆,完成乡镇综合文化服务中心配套设施建设,完成坌处王氏宗祠、远口吴氏总祠保护搬迁。实施并完善应急广播建设试点工程。继续实施“农民体育健身”、“农家书屋”、“农村公益放映”等工程,完成“村村通”广播电视建设工程,广播电视覆盖率达95%以上。四是加快文化产业和旅游业发展步伐。建成鉴江河两岸民族风情水景长廊,做好三门塘、金凤山旅游景区基础设施建设。认真做好全县旅游总体规划,做好三星岩文化产业园区的项目规划、宣传推介与招商引资工作。抓好金凤山森林公园和清水江库区湿地公园建设项目规划、申报工作。完成三门塘民族文化旅游村寨建设及刘氏宗祠维修,完成石洞乡村旅游服务项目工程,做好金凤山、三门塘和莲花山旅游景区申报省级旅游风景区的相关工作。开展农家乐、星级农户和农业观光旅游基地建设,做好旅游商品、纪念品和特色农产品的包装和宣传,重

点培育和打造一批特色品牌旅游产品。(11)要切实抓好信访维稳和安全生产工作。各乡镇、各部门要牢固树立以人为本、执政为民的理念,把安全生产、信访维稳作为长期的工作安排好、落实好。做到思想上不放松、行动上不放松、制度落实上不放松,为全县经济社会又好又快发展创造安全稳定的良好环境。

三、团结协作抓落实

全县经济社会发展是“一盘棋”,各乡镇、各部门只有上下一心、团队作战、互为弥补、相得益彰,才能夺取最终胜利。尤其在当前全县发展任务繁重、各种矛盾凸显的特殊阶段,唯有弘扬团队精神,打整体战、打合作战,才能在发展中消化矛盾、在矛盾交织中实现发展。各乡镇、各部门务必进一步强化全局意识,坚持一切为了发展、一切服务发展,打破行业壁垒,摒弃小团体利益,切实增强部门、行业、乡镇之间的沟通、交流与协作,共同在县委、县政府的大局下行动,在服务全县经济发展中发挥作用,铸造团结创业、相互推进的工作合力。

四、严肃纪律抓落实

纪律是执行路线的保证,没有严明的纪律,就难以保证各项工作任务的落实。要树立抓落实等于讲政治,不抓落实等于零的理念,坚决追查不落实的事,坚决追究不落实的人。一要严明组织纪律。各乡镇、各部门要严格遵守组织纪律,坚决做到个人服从组织,下级服从上级,对于县委、县政府作出的决策和安排,必须无条件执行,垂直部门也要顾全大局、找准位臵,确保令行禁止、政令畅通。二要严肃工作纪律。针对部分干部懒惰成性、玩风太盛的现象,把治懒、治玩当作重点,严禁领导干部职工在工作日无由饮酒,不准迟

到早退,不准上班时间擅自离岗或办私事、搞娱乐活动等等。县政府办、县政府督查室、监察局将安排人员从3月份开始重点对各乡镇各部门的上班情况、项目推进等情况进行督促检查,对违反规定的要进行公开曝光和通报批评。三要严肃财经纪律。强化财政预算管理,严格控制财政支出,确保财政开支用于推动大项目大发展的工作上,用于解决民生的问题上,用于解决基层和群众的困难上。各部门各单位大额开支要实行集体研究决定,重大资金使用必须按规定程序履行报批手续。四要提高工作效率。县委、县政府安排布臵的工作任务,各乡镇各部门必须迅速制定工作落实方案,明确责任人和完成时限,抓好工作落实,并及时反馈工作落实情况。各乡镇各部门提请县政府研究解决的事项,要在做好调查研究的基础上,提出处理意见和依据;对涉及多个部门和复杂、重大的工作,县政府分管副县长要组织召开专题会议,提出明确处理方案和意见后方可提请县政府研究。

五、完善机制抓落实

一是要健全完善责任机制。我县不少工作落不到实处,与目标责任不明确、工作任务没细化有很大关系。当前,要进一步健全“人人负责、层层负责、环环相扣、科学合理、行之有效”的工作责任制,把目标任务分解到部门、具体到项目、落实到岗位、量化到个人,要明确完成时限,以责任制促落实、以责任制保成效,形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。二是要健全完善督查机制。工作有布臵而无检查,就容易走过场。要建立县政府领导带头督查制度,带头抓落实。县政府分管副县长和部门、乡镇主要领导要按照“旬调度、月考核、季分析”的要求,对所分管和承担工作的推进情况进行督促检查和调度,及时掌握进度,解决工作推进中的困难和问题,推动工作落实。县政府督查室要定期组织

开展专题督查,促进重点工作落实。进一步完善信息反馈制度、情况通报制度、重大责任追究制度,及时掌握工作进展情况,发现带有苗头性、倾向性的问题,采取有效措施,认真加以解决。三是要健全完善考评机制。要完善领导干部特别是一把手的考核评价机制,强化考核测评,奖勤罚懒,对干部干与不干、干好干坏、干多干少要有明确的区分,褒奖那些埋头苦干、狠抓落实的干部,教育和调整那些只是空谈、不干实事的干部,问责和惩处那些因弄虚作假、失职渎职造成重大损失和严重后果的干部,努力营造“崇尚实干、恪尽职守、勇于奉献”的工作氛围。严格执行州委、州政府出台的作风告诫和末位约谈制度,对单位工作纪律松驰、工作措施不力、工作推进缓慢、完成不成任务的,该通报的通报,该约谈的约谈,该批评的批评,对通报、约谈、批评后仍未见成效的,建议进行组织处理。

六、转变作风抓落实

抓落实,必须求真务实、真抓实干,决不能弄虚作假、搞形式主义。第一,要深入基层。坚持眼睛向下看,身子往下沉、劲头往下使,主要领导要多深入本行业、本乡镇一线,到矛盾多、欠帐多、困难大的地方去,到群众最需要的地方去开展工作,察实情、看变化、找对策,及时了解在办公室难以听到、不易看到和意想不到的新情况新问题,掌握第一手资料,实地分析问题、找准症结、对症下药,推进工作落实。第二,要精益求精周密细致。从以前的一些工作来看,一些乡镇、部门和单位,许多问题客观地存在着,之所以看不到、想不到、抓不到,解决不了,一个重要原因就在于失之于“粗”,失之于“虚”,工作抓得不具体、不细致、不扎实。各乡镇、各部门对每一项工作都必须从深处想,从细微入手,周密制定详细的推进方案,今天做什么,明天抓什么,达到什么效果,都要有明确的要求,工作才不会落空,落实才会日见成效。特别是领导干部,在重大决策和部署作出之后,要研究具体办法,明确具体责任,要身先士卒,率先垂范,决不能当甩手掌柜。第三,要敢于担当主动作为。抓落实需要有敢于担当的勇气,畏首畏尾、瞻前顾后,是无法抓实抓好工作的。从主观来讲,凡是想干事的人,都希望把各项工作做得最好、收到最佳效果,但现实中不可能事事如意、时时顺心,只要在做事就有可能出现差错和失败。因此,在抓落实的过程中,一定要有“迎风拉车、敢于担待”的精神,只要有利于经济社会发展、有利于人民群众,就要敢于去抓、去做、去落实,真正做到敢想会干为人民。

需要强调的是,在抓落实工作中,各乡镇、各部门、各单位必须按照上级的要求,真正做到“立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私”。要认真贯彻落实十七届中纪委七次全会、十届省纪委七次全会、九届州纪委二次全会和十一届县纪委二次全会精神,围绕建设廉洁政府,狠抓干部特别是领导干部的廉洁自律,保持党员干部的纯洁性。大力加强政府系统反腐倡廉建设,严禁利用职权和职务上的影响谋取不正当利益,严禁违反规定干预和插手市场经济活动谋取私利,严禁在审批、核准、备案等环节搞吃拿卡要,严禁搞不切实际的“形象工程”,严格规范工程项目招标投标管理,大力推进政务公开,让权力在阳光下运行。

同志们,全年的目标任务已经明确,让我们在县委的正确领导下,以百倍的信心和勇气,扎实工作、克难奋进,为全面实现我县经济社会又好又快、更好更快发展而努力奋斗!

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