11月人力资源管理实验真题回忆由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“人力资源管理历年真题”。
周玲老师人力培训
人力资源高级实验2013年11月23日考题
1.你认为外部招聘合适吗？为什么？
2.为什么采用内部招聘？内部招聘的特点和价值？
3.如果你是人力资源部经理，你该怎么操作这次培训？
4.先对培训问题进行分析，再说出案例中培训的不足之处
5.绩效考评的方法有哪几种，基层管理人员适合哪种，为什么？简单做绩效指
标设计
人力资源初级实验2013年10月考题
1.对本案例中的HR部门角色定位
2.试写出某市场部经济职位及新员工招聘时间表
3.本案例中的激励有哪些方式，你如何评价
4.你怎么看待本案例中“薪酬不是最重要”的，说说你的看法
