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工作服及劳保用品发放规定
第一章总则
第一条 为使公司工作服及劳保用品的制做、发放、领用工作规范化，特制订本规定。
第二条 综合办公室负责制订工作服的发放标准，报总经理批准。
第三条 综合办公室根据国家有关规定制订劳保用品发放种类及标准，报总经理批准。
第四条工作服由综合办公室负责管理和发放。
第五条职工领用工作服由本人预交制作工本费冬装80元，夏装50元，满一年后退还。未满一年离开公司的不予退还。
第六条本规定适用于公司所有员工。
第二章工作服发放标准
第七条管理岗位工作人员夏装、冬装均2年发放一次，不回收。
第八条车间生产人员夏装、冬装均1年发放一次，不回收。
第九条专职驾驶员、勤务工夏装、冬装均2年发放一次，不回收。
第三章领用程序和使用规定
第十条领用工作服和劳保用品须由领用人填写领用单，由所在部门负责人签字，经综合办公室核查后发放。
第十一条新员工必须预交制作费后方可领用，老员工按发放标准领用，不再缴纳费用。第十二条员工上岗必须着工作服，且工作服必须保持整齐洁净，违反者按《员工奖惩制度》有关规定处理。
第十三条 工作服丢失者，必须到综合办公室办理报失手续并以成本价重新购买。第十四条因岗位调换者，其工作服发放标准作相应调整。
第四章附则
第十五条本规定 综合办公室制订，报总经理批准后施行，修改时亦同。
第十六条 本规定施行后，凡既有的类似规章制度或与之有抵触的规定自行终止。第十七条 本规定自颁布之日起施行。
