合成车间班长岗位标准_生产车间班长职责标准

其他范文 时间:2020-02-28 10:28:48 收藏本文下载本文
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山西建滔潞宝化工有限责任公司合成车间

班长 岗位标准

1.岗位职责描述:

在车间主任和副主任的直接领导下,协助车间主任完成班组安全和生产工作,对本班组的安全生产任务、环境卫生及各项规章制度的贯彻执行负全面责任。

2.岗位人员基本要求:

年龄:年龄小于35周岁

学历及工作经历:高中及以上学历,具有2-3年以上工作经验;

职业资格:相关技术等级证书

身体素质:身体健康,精力充沛,强烈的责任心、敬业、工作原则性强。

3.岗位知识和技能要求:

(1)掌握岗位业务,具备处理岗位业务的专业知识和能力;

(2)具有较强的组织管理能力、执行能力、协调能力;

(3)良好的语言沟通能力和文字交流能力;

(4)诚实、敬业、工作积极主动,有较强的责任心;

(5)能吃苦耐劳。有很强的执行力与沟通力。

4.行为安全要求:

(1)、认真贯彻车间会议精神、各项管理制度与措施;

(2)、负责车间的安全生产工作;

(3)、负责新进员工的三级安全教育工作;

(4)、协助车间主任落实员工安全、技能教育培训的实施和考核工作;

(5)、严格工艺纪律,禁止超压超温超负荷运行生产,严禁“三违”。

(6)、搞好班组的安全、生产活动工作,组织班组人员学习业务知识;

(7)、参加班组各类事故调查分析工作。

5.装备护品要求:

上岗必须穿工作服。进入生产现场必须佩戴安全帽、防毒口罩等劳动保护用品。会使用各种应急救援器材,如空气呼吸器、洗眼淋浴器等。

1合成车间编

山西建滔潞宝化工有限责任公司合成车间

6、岗位管理要求:

(1)严格执行公司安全生产管理制度。

(2)组织生产;

(3)技术改进的实施;

(4)合理组织与控制使用公司资源,控制生产损耗;

7、作业现场安全要求:操作间清洁有序,各种个体防护用品按位置摆放;现场卫生整洁,设备卫生干净。

8、其他要求:

所需工作技能:

 计算机操作能力

 DCS操作能力

 领导能力

 判断与决策能力

 组织能力

 计划与执行能力

 解决问题能力

 化解冲突能力

 人际沟通技巧

 书面/口头表达能力

 时间管理能力

个人素质要求:

 诚实敬业

 人际敏感性

 团队合作

 充满自信

 创新精神

2合成车间编

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