南岗区《公务员法》培训试题(三)由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“公务员法试题答案”。
南岗区《公务员法》培训试题(三)
单位姓名总分
一、填空题（每空3分，共30分）得分
1、任免机关应当自接到公务员辞去公职申请之日起（）内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起（）内予以审批。
2、公务员辞去公职后，自（）起停发工资，社会保险按照有关规定执行。
3、公务员辞去公职的，原系领导成员的公务员在离职（）年内，其他公务员在离职（）年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与（）直接相关的营利性活动。
4、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（公务员应予以辞退。
5、公务员培训分为（）、（）、专门业务培训和在职培训。
二、判断题（每题2分，共10分）得分
1、公务员在辞去公职审批期间不得擅自离职。对擅自离职的，给予开除处分。()
2、公务员辞去公职后，不再具有公务员身份。()
3、公务员辞去公职后重新就业的，其辞去公职前在机关的工作年限合并计算。()
4、在年度考核中，连续两年被确定为不称职的公务员可以辞退。()
5、女性公务员在孕期、产期、哺乳期内可以辞退。()
三、简答题（每题10分，共计30分）得分
1、什么情况下，公务员不得辞去公职？
答：
2、公务员辞去公职后重新就业的工作年限怎样计算？
答：
3、公务员对辞退决定不服该怎么办？
答：
四、论述题（每题15分，共30分）得分
1、公务员在什么情况下可以辞退？在什么情况下不可以辞退？
答：
2、对没有参加相关培训、考核不合格的公务员怎样处理？
答：）的
