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2010-2011年度华锐学院就业指导课考试题目
一、问答题（每题10分，共80分）
1、《就业协议书》的含义是什么？
答：《就业协议书》是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，又叫三方协议。它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。就业协议一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。
2、毕业生签订《就业协议书》需要注意哪些问题？
答：有三点值得注意：一是注明的内容应是双方事先约定好的，如果事先没有约定好可能会影响协议的达成；二是有些内容是属于劳动合同来约定的，许多用人单位对此有统一的规定，可能无法满足你个人的特殊要求；三是如果用人单位和个人已经有了另外较为详细的两方协议约定，可不必在三方《就业协议书》上重复注明。有些用人单位还有可能对某些条款（如薪金等）提出保密而要求不在三方《就业协议书》上注明。
3、毕业生需要解除协议的话，该怎么做，如何更换新协议书？ 答：就业协议的解除分为单方解除和三方解除。单方解除，包括单方擅自解除和单方依法或依协议解除。三方解除是指毕业生、用人单位、学校三方经协商一致，消灭原订立的协议，使协议不发生法律效力。
应采取的措施是：
(1)提供详细的遗失经过书面材料和因谎报实情愿意接受相应校规校纪处分的书面保证;
(2)到省市报纸刊登遗失声明;
(3)请三名同班同学签名确认，班主任、院系就业负责人签名担保;
(4)报所在院系党总支审批，送校就业办审核、备案;
(5)由校就业办公示两周，后给予补发新的《就业协议书》。
如谎报《就业协议书》遗失，一经查实，按违约处理，并给予毕业生本人和确认同学相应的校规校纪处分。
4、《就业报到证》的含义及作用是什么？
答：《就业报到证》即《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》（简称《就业报到证》或《报到证》），由国家教育部印制，省毕业生就业主管部门签发。《报到证》是国家教育部为普通高等教育毕业生走向就业岗位所开具的唯一凭证。凡持有《就业报到证》的学生，其就业前的个人身份可认定为“应届高校毕业生”，就业后即具备“干部”身份;凡没有《就业报到证》的学生，其就业前的个人身份则为“社会无业人员”，就业后不能认定其“干部”身份。
《就业报到证》的作用
1、接收单位报到的凭证，毕业生就业后的工龄由报到之日起开始计算；
2、证明毕业生是纳入国家统一招生计划的学生；
3、毕业生在工作单位转正和干部身份的证明；
4、接收单位凭《就业报到证》予以办理毕业生的接收手续和户口关系，对暂无工作的毕业生凭《就业报到证》到生源地公安部门办理户口的落户手续；5、学校依据《就业报到证》生源地址为毕业生寄送档案；
6、人才交流中心存档证明。
毕业生应保管好自己的《就业报到证》，它也是正规院校全日制毕业生的重要标志，成人教育、自考等形成的毕业生没有《就业报到证》。如果没有《就业报到证》，毕业生将会失去干部身份，人才交流中心无法接收毕业生的档案。
5、《就业报到证》的首次办理及改签手续是什么？
答：《就业报到证》的办理步骤：
1、正常情况：
由招生就业办将毕业生信息同当年录取审批表上的姓名、性别、准考证号、专业等信息进行核对，核实无误后输入就业库。在毕业当年的6月初上报省教育厅审核，审核通过后方能办理《就业报到证》。
2、特殊情况：
⑴、对无转学手续的毕业生，等手续完善后再办理《就业报到证》。
⑵、对与录取审批表上姓名不一致的毕业生，须学生本人上报系部，经系部汇总统一上报学生处。学生处将更正信息上报河南省教育厅审核，批准后方能 更改姓名。否则招生就业办只能按录取审批表上姓名办理《就业报到证》。
毕业生落实就业单位且已办理就业手续后，因工作需要，需改签《就业报到证》的，在择业期内，可以申请改签。具体改签手续如下：
1）、个人改签申请、原《就业报到证》；
2）、已签订用人单位的毕业生，需原接收单位同意并在个人改签申请上加盖公章；
3）、与新单位签订的《就业协议书》或由用人单位开具接收函，并加盖公章 ；
4）、毕业生持以上3项证件，自带U盘到学校招生就业办考取本人电子信息，自行到省教育厅办理《就业报到证》。
6、《就业报到证》丢失怎么办理？
答：《毕业生就业报到证》一人一份，凡涂改、损毁的《毕业生就业报到证》一律作废。《毕业生就业报到证》自毕业之日起三年内遗失的，应由毕业生本人提出申请，学校和用人单位出具证明，在报到证丢失地公开发行的报纸上声明作废一个月后，由毕业学校上报省毕业生就业主管部门审批后予以补发。毕业之日起超过三年的毕业生《毕业生就业报到证》遗失，由本人申请，经核实后，由省毕业生就业主管部门按照有关程序出具《毕业生就业报到证证明》，不再补发报到证。省外院校毕业生回学校所在地省毕业生就业主管部门申请补发。
7、人事代理的含义是什么？
答：人事代理是指政府人事部门所属的人才交流服务机构根据国家有关人事政策和法规，接受用人单位和个人委托，并以协议方式明确双方的权利、义务，为单位和个人提拱专业化、社会化的人才人事服务。它是社会主义市场经济条件下产生的新的人事管理方式，是人事管理社会化的重要标志，其相关的政策，确定为人事代理制度。
8、哪些毕业生需要办理人事代理？如何办理人事代理手续？答：凡是到无主管单位的三资企业，私营企业等非公有制性质单位就业的毕业生，必须办理人事代理。凡不需要学校派遣自谋职业的毕业生，必须到生源地办理人事代理。
人事办理分单位委托和个人委托。落实单位的毕业生，一般由用人单位办理，用人单位向单位所在地人才服务中心提交委托代理申请书、单位营业执照副本，然后与人才服务中心签订委托代理合同书，明确委托代理合同内容，确定用人单位与人才服务中心的人事代理关系。个人委托办理的，由毕业生向人才服务中心提交委托代理申请书、毕业证书、身份证，然后与人才服务中心签订委托代理合同书，明确毕业生与人才服务中心的人事代理关系。办理人事代理的毕业生，应向学校提交人才服务中心同意接收的相关资料，学校才能寄发毕业生档案和办理户口迁移。
二、根据你的求职经历或虚拟一个求职岗位，请写一封求职信。要求突出自已的优点，给人留下深刻的印象，字数在300-500字之间。（20分）
尊敬的领导：
您好！
非常感谢您能在白忙之中抽空阅读我的求职材料。
我是信阳师范学院华锐学院应届本科毕业生，就读于华锐学院生物技术专业，今年7月我将顺利毕业并获得理科学士学位。近期获知贵单位正在招聘教师方面相关的岗位，经过了
大学四年的学习和锻炼、长期坚持不懈的努力和磨砺，我相信我有实力来应聘这个职位。
俗话说：穷人的孩子早当家。出生在农村偏远地区的我，自小就积极进取、刻苦努力、不惧吃苦、不怕挫折、不畏艰难；生活自强自立、艰苦朴实、勇于拼搏；学习勤奋而严谨、工作认真而负有责任感。凡事能够独立思考、勤于动手，不怕失败、永不气馁；工作做事深思熟虑、精干达练、脚踏实地、认真负责，与人交往真挚友善、豁达开朗、热情坦诚。
水无点滴的积累，难成大江河；人无点滴的积累，难成大气候。大学四年的勤奋学习和刻苦钻研，使我掌握了许多教师等方面的知识和技能，基本具备了从事管理工作的应有的理念、态度和素质。作为一个二十一世纪的大学生，我也具有较好的计算机知识和应用能力，熟悉Windows操作系统，熟练操作Office办公软件以及Epidata、SPSS统计软件等；同时通过了大学英语四级，具备较好的英语听、说、读、写、译能力。
不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。在大学期间，我多次担任过学生会干事、部长、协会副会长等学生干部，策划组织许多相关活动，具有较强的组织协调能力和沟通交流能力，也具有较好的文字表达能力，也多次获得各种奖项和表彰。我坚信强烈的事业心、责任感，不懈的努力和奋斗使我能够面队任何困难和挑战。
我很希望能加盟贵单位，发挥我的能力，激发我的潜力。随信附上我的简历。如有机会与您面谈，我将不甚荣幸。您的赏识是我人生飞跃的起点，但是我的努力和奋斗没有终点。
再次衷心感谢您的阅读与关注！
此致
敬礼！
张兆远
2011年6月14日
